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L’observatoire interne 2026 se déroule du 3 février au 3 mars.
C’est un outil précieux pour la DGFIP.
Alors que près de la moitié des agents ne répondent pas aux questions et que les chiffres ne sont pas bons, la DGFIP en profite quand même pour bâtir toute une communication positive.

Notre directeur adjoint Monsieur Guillaume ROBERT lors de nos échanges avant sa participation au séminaire du contrôle fiscal n’a pas fait exception. Il s’est servi de l’Observatoire Interne pour se donner un satisfecit.
La DGFIP fait miroiter que grâce à votre participation, les résultats gagneront en précision et les plans d’action seront d’autant plus riches.

Mais qui connaît le plan d’action de l’Observatoire Interne 2024 ?

Prenons comme exemple l’action prioritaire proposée pour répondre à notre écrasante insatisfaction sur notre rémunération :
Il est proposé de faire de la communication sur les accords salariaux de 2024 qui ont accordé à chaque agent.e 25 euros nets par mois au 1er janvier 2024, auxquels se sont ajoutés 16,5 euros à compter du 1er janvier 2025.
C’est une provocation ! Puisqu’on sait parfaitement que cette augmentation débloquée en deux temps a été immédiatement grignotée par l‘inflation (2% en 2024) et a été plus que récupérée par la DGFIP avec l’arrêt brutal de la Garantie Individuelle du Pouvoir d’Achat (GIPA) la même année.
BOYCOTTEZ l’Observatoire Interne c’est la seule réponse positive !

Article publié le 9 février 2026.


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